हरिद्वार नेचुरल गैस प्राइवेट लिमिटेड (एचएनजीपीएल), उत्तराखण्ड भर्ती 2026

हरिद्वार नेचुरल गैस प्राइवेट लिमिटेड (एचएनजीपीएल), उत्तराखण्ड ने सीनियर ऑफिसर पद के लिए नवीनतम भर्ती की घोषणा की है। नौकरी की तलाश कर रहे उम्मीदवारों के लिए यह एक सुनहरा अवसर है। पात्रता, वेतन विवरण और रिक्तियों की जानकारी प्राप्त करें। इस अवसर को न गंवाएं—अभी आवेदन करें!

अंतिम तिथि: Fri Feb 06 2026

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हरिद्वार नेचुरल गैस प्राइवेट लिमिटेड (HNGPL) भर्ती 2026 — विस्तृत अधिसूचना

हरिद्वार नेचुरल गैस प्राइवेट लिमिटेड (HNGPL), जो भारत पेट्रोलियम कॉर्पोरेशन लिमिटेड (BPCL) एवं गेल गैस लिमिटेड (GAIL Gas) का संयुक्त उपक्रम है, ने मार्केटिंग एवं कमर्शियल अनुशासन में M-1 ग्रेड के नियमित (Regular Basis) पद हेतु भारतीय नागरिकों से आवेदन आमंत्रित किए हैं। आवेदन, पात्रता, चयन तथा अन्य सभी नियम-शर्तें आधिकारिक विज्ञापन/अधिसूचना के अनुसार ही मान्य होंगी।

संगठन विवरण

संगठन का नाम: हरिद्वार नेचुरल गैस प्राइवेट लिमिटेड (HNGPL)
संयुक्त उपक्रम: BPCL एवं GAIL Gas लिमिटेड
कॉरपोरेट आइडेंटिफिकेशन नंबर (CIN): U40300UR2016PTC007004
कार्यालय का पता (जैसा अधिसूचना में दिया गया है):
House No.-129, New Haridwar Colony, Behind Matrichaya Medical Centre,
Ranipur Mode, Haridwar-249401 (U.K.)
ईमेल: Career@hngpl.co.in
आधिकारिक वेबसाइट: https://hngpl.co.in

पद विवरण (वैकेंसी)

पद का नाम	मार्केटिंग एवं कमर्शियल (सीनियर ऑफिसर) / Senior Officer – Marketing & Commercial
ग्रेड	M-1
कुल पद	01
नियुक्ति का प्रकार	नियमित आधार (Regular Basis)
पोस्टिंग स्थान	हरिद्वार

महत्वपूर्ण: चयनित उम्मीदवारों को कंपनी की आवश्यकता अनुसार HNGPL के किसी भी इंस्टॉलेशन/प्रोजेक्ट/ऑफिस आदि में पोस्ट किया जा सकता है, तथा व्यवसायिक आवश्यकताओं के अनुसार शिफ्ट ऑपरेशंस सहित कार्य/जिम्मेदारियां सौंपी जा सकती हैं।

आवश्यक योग्यता, अनुभव और आयु सीमा

आवश्यक शैक्षिक योग्यता (Essential)

पूर्णकालिक स्नातक (Full time Graduate) और 2 वर्ष पूर्णकालिक MBA/PGDBM (Marketing में विशेषज्ञता) AICTE अनुमोदित संस्थान से
न्यूनतम CGPA: 6/10 या 3/5

न्यूनतम आवश्यक अनुभव (Minimum Essential Experience)

पोस्ट-क्वालिफिकेशन (Post qualification) 03 वर्ष का अनुभव
एक्जीक्यूटिव पोजिशन में इन-लाइन (in line) अनुभव

आयु सीमा (Age Limit)

अधिकतम आयु: 32 वर्ष
आयु में छूट: अधिकतम आयु सीमा में कोई छूट अनुमन्य नहीं है।
कट-ऑफ तिथि (आयु/अनुभव): आवेदन प्राप्ति की अंतिम तिथि/क्लोजिंग डेट 06.02.2026

प्राथमिकता (Preference)

Oil & Gas Sector / CGD Companies में इन-लाइन अनुभव रखने वाले उम्मीदवारों को प्राथमिकता दी जाएगी।

पात्रता एवं कोर्स/डिग्री से जुड़ी महत्वपूर्ण शर्तें

केवल भारतीय नागरिक आवेदन करने के पात्र हैं।
सभी योग्यताएं UGC मान्यता प्राप्त भारतीय विश्वविद्यालय/UGC मान्यता प्राप्त Deemed University या AICTE अनुमोदित Autonomous भारतीय संस्थान/संबंधित वैधानिक परिषद (जहां लागू हो) से होनी चाहिए।
केवल फुल-टाइम रेगुलर कोर्स मान्य होंगे (स्नातक एवं स्नातकोत्तर दोनों के लिए)।
CGPA/OGPA/CPI या लेटर ग्रेड होने पर विश्वविद्यालय/संस्थान के नियमों के अनुसार समतुल्य प्रतिशत अंक आवेदन में दर्शाने होंगे तथा इंटरव्यू/वेरिफिकेशन पर प्रमाण देना होगा।
आवश्यक योग्यता में न्यूनतम प्रतिशत/CGPA की गणना सभी सेमेस्टर/वर्षों के समग्र औसत के आधार पर होगी (किसी विशेष सेमेस्टर/वर्ष को दिए गए वेटेज से स्वतंत्र)।
यदि 3-वर्षीय डिग्री Honors के साथ है, तो Honors विषय के सभी वर्षों/सेमेस्टर का समग्र/औसत प्रतिशत (संस्थान के नियमों अनुसार) आवेदन में दर्शाना होगा।
Graduation का अर्थ: BA/BSc/BCom (3 वर्ष पूर्णकालिक)।
MBA/PG Diploma in Management/MMS में Dual Specialization होने पर, विज्ञापित पद से संबंधित फंक्शन-विशिष्ट स्पेशलाइजेशन में से एक होना आवश्यक है।
कोई भी उम्मीदवार यदि एक से अधिक पदों के लिए पात्र हो, तो अलग-अलग आवेदन कर सकता है (इस अधिसूचना में एक पद दर्शाया गया है; यह शर्त सामान्य नियम के रूप में दी गई है)।
प्रत्यक्ष या अप्रत्यक्ष कैनवसिंग करने पर उम्मीदवार अयोग्य माना जाएगा।
भर्ती प्रक्रिया के किसी भी चरण में/जॉइनिंग के बाद यदि जानकारी गलत/झूठी पाई गई या पात्रता के अनुरूप नहीं हुई, तो उम्मीदवारता रद्द की जा सकती है।
किसी भी विवाद का निपटारा केवल हरिद्वार न्यायालय के क्षेत्राधिकार में होगा।
व्याख्या/अंतर के मामले में अंग्रेज़ी संस्करण मान्य होगा।

वेतनमान (Emoluments)

ग्रेड	पदनाम	वेतनमान
M-1	सीनियर ऑफिसर	₹ 6.60 – 11.80 लाख

प्रोबेशन अवधि

चयनित उम्मीदवारों को जॉइनिंग की तिथि से 01 (एक) वर्ष की प्रोबेशन अवधि पर रखा जाएगा। प्रोबेशन अवधि सफलतापूर्वक पूर्ण होने पर संबंधित ग्रेड में पुष्टि (Confirmation) की जाएगी।

पोस्टिंग / असाइनमेंट

पोस्टिंग स्थान: हरिद्वार
कंपनी आवश्यकता अनुसार HNGPL के किसी भी इंस्टॉलेशन/प्रोजेक्ट/ऑफिस आदि में पोस्टिंग की जा सकती है।
व्यवसायिक आवश्यकताओं के अनुसार शिफ्ट ऑपरेशंस सहित अन्य कार्य/जिम्मेदारियां सौंपी जा सकती हैं।

आवेदन शुल्क (Application Fee)

आवेदन जमा करते समय उम्मीदवारों को कोई आवेदन शुल्क जमा नहीं करना है।

आवेदन कैसे करें (How To Apply)

केवल हार्ड कॉपी में आवेदन स्वीकार किए जाएंगे। आवेदन जमा करने का कोई अन्य तरीका मान्य नहीं होगा।

कंपनी वेबसाइट से निर्धारित आवेदन प्रपत्र (Format) प्राप्त करें।
आवेदन प्रपत्र को पूर्ण रूप से भरें और आवश्यक दस्तावेजों की स्व-प्रमाणित (Self-attested) प्रतियां संलग्न करें।
भरे हुए आवेदन को सील बंद लिफाफे में भेजें और लिफाफे पर स्पष्ट रूप से पद का नाम तथा विज्ञापन संदर्भ संख्या लिखें।
आवेदन को अंतिम तिथि से पहले निम्न पते पर पहुंचाना अनिवार्य है। अंतिम तिथि के बाद प्राप्त आवेदन पर विचार नहीं किया जाएगा।

हार्ड कॉपी आवेदन भेजने का पता

“HR Department”
Haridwar Natural Gas Pvt. Ltd. (A JV of BPCL & GAIL Gas Ltd.)
129, New Haridwar Colony,
Ranipur Mod, Haridwar (UK)
Pin: 249407

आवेदन के साथ संलग्न किए जाने वाले दस्तावेज (Self-attested)

हालिया पासपोर्ट आकार फोटो सहित आवेदन प्रपत्र
जन्मतिथि प्रमाण: मैट्रिक/कक्षा-10 प्रमाणपत्र या कक्षा-10 मार्कशीट
सक्षम प्राधिकारी द्वारा जारी डोमिसाइल प्रमाणपत्र (तहसीलदार अधिकारी, जिला मजिस्ट्रेट (DM) या राजस्व विभाग अधिकारी)
योग्यता संबंधी सभी प्रमाणपत्र/टेस्टिमोनियल्स: सभी सेमेस्टर/वर्ष की मार्कशीट, डिग्री एवं डिप्लोमा प्रमाणपत्र (मैट्रिक से आगे तक)
CGPA/OGPA/लेटर ग्रेड के मामलों में समतुल्य प्रतिशत अंक का प्रमाण/प्रमाणपत्र (संस्थान/विश्वविद्यालय के नियमों अनुसार)
अनुभव प्रमाणपत्र/दस्तावेज (नियोक्ता द्वारा जारी) — केवल अधिसूचना में बताए गए मान्य प्रमाण स्वीकार होंगे
यदि उम्मीदवार वर्तमान में Central/State Govt. Dept./Central/State PSU/Semi Govt. संगठन में कार्यरत है, तो NOC/Forwarding Letter
वैध पहचान पत्र: PAN Card / Voter ID / Aadhaar Card / Driving License आदि

अनुभव के लिए मान्य दस्तावेज (जैसा अधिसूचना में)

स्थिति

मान्य दस्तावेज

Past Employment

Experience letter/Service Certificate (सक्षम/अधिकृत कार्यकारी द्वारा जारी) जिसमें नाम, पदनाम, जॉइनिंग व रिलीविंग तिथि तथा भूमिकाएं/जिम्मेदारियां स्पष्ट हों और अंतिम 3 माह की payslip/salary slip

Current Employment

Offer/Appointment letter (जॉइनिंग तिथि सहित) व सेवा शर्तें और latest payslip/salary slip व भूमिकाएं/जिम्मेदारियां स्पष्ट करने वाला दस्तावेज और अंतिम 3 माह की payslip/salary slip

दस्तावेज सत्यापन हेतु उम्मीदवारों को सभी दस्तावेज प्रस्तुत करने होंगे। यदि कोई आवश्यक दस्तावेज प्रस्तुत नहीं किया गया, तो उम्मीदवारता रद्द की जा सकती है। HNGPL को संदेह/स्पष्टीकरण होने पर अतिरिक्त दस्तावेज मांगने का अधिकार है; समय पर प्रस्तुत न करने पर उम्मीदवारता निरस्त की जा सकती है।

आवश्यक निर्देश (Application के संबंध में)

आवेदन जमा करने से पहले उम्मीदवारों को विस्तृत निर्देशों को पढ़ने की सलाह दी गई है।
आवेदन करने से पहले उम्मीदवार सुनिश्चित करें कि वे पात्रता एवं अन्य शर्तें पूरी करते हैं। किसी भी चरण पर अयोग्य पाए जाने पर आवेदन निरस्त किया जा सकता है।
केवल वे उम्मीदवार जो आवेदन के आधार पर स्पष्ट रूप से पात्र पाए जाएंगे, उन्हें लिखित परीक्षा/GD/इंटरव्यू के लिए बुलाया जाएगा।
कंपनी न्यूनतम पात्रता मानकों को बढ़ाने तथा सभी/कुछ पद भरने या न भरने का अधिकार सुरक्षित रखती है।
लिफाफे के विषय में उम्मीदवार लिखें: Applied for the position of Senior Officer (Name of Position) (अधिसूचना में इसी प्रकार निर्देशित है)।

भर्ती संबंधी प्रश्न (Queries)

यदि कोई प्रश्न/क्वेरी हो, तो केवल Career@hngpl.co.in पर ईमेल करें।
ईमेल विषय पंक्ति (Subject Line): Query–HNGPL/RECT/2026
केवल वही क्वेरी जिनका विषय ऊपर दिए अनुसार होगा, और जो इस विज्ञापन से संबंधित व पहले से संबोधित नहीं हैं, उनका उत्तर दिया जाएगा।

स्वास्थ्य/मेडिकल फिटनेस

नियुक्ति, कंपनी द्वारा निर्धारित मानकों के अनुसार उम्मीदवार के चिकित्सकीय रूप से फिट पाए जाने पर ही होगी। मेडिकल परीक्षण हेतु रेफर किया जाना अंतिम चयन नहीं माना जाएगा।

चयन प्रक्रिया (Selection Process)

केवल वे उम्मीदवार जो आवेदन के आधार पर सभी पात्रता शर्तें पूरी करते हैं, आगे की चयन प्रक्रिया हेतु विचार किए जाएंगे।
उम्मीदवारों की संख्या के आधार पर एक-चरणीय या बहु-चरणीय चयन प्रक्रिया अपनाई जा सकती है (जैसे लिखित परीक्षा/GD/इंटरव्यू)।
आवेदन अधिक होने पर HNGPL शॉर्टलिस्टिंग मानदंड अपनाकर उम्मीदवारों की संख्या को 5:1 से 7:1 के अनुपात में सीमित कर सकता है, तथा न्यूनतम पात्रता मानक बढ़ा सकता है।
शॉर्टलिस्टिंग/चयन उम्मीदवार द्वारा आवेदन में दी गई जानकारी के आधार पर होगा, इसलिए सही/पूर्ण जानकारी देना आवश्यक है। गलत/झूठी जानकारी देने पर अयोग्यता/अस्वीकृति हो सकती है।
आवेदन में दिए गए विवरण को अंतिम माना जाएगा; कोई परिवर्तन स्वीकार नहीं किया जाएगा।
फर्जी/छद्म नाम/ईमेल आईडी से आवेदन सख्त वर्जित है; ऐसा करने पर IT Act 2000 के तहत कार्रवाई हो सकती है।
भर्ती प्रक्रिया के किसी भी चरण में कैनवसिंग करने पर उम्मीदवारता रद्द कर दी जाएगी।

नोट: यदि कोई उम्मीदवार गलत/झूठी जानकारी देता है तो उसकी उम्मीदवारी संक्षेप में रद्द की जा सकती है और ऐसे उम्मीदवार को कोई TA नहीं दिया जाएगा (अधिसूचना के अनुसार)।

महत्वपूर्ण तिथियां (Important Dates)

क्रम	गतिविधि	तिथि/समय
1	आवेदन प्रारंभ	17.01.2026 — 0900 Hours
2	आवेदन जमा करने की अंतिम तिथि	06.02.2026 — 1800 Hours