न्यूक्लीयर पावर कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड भर्ती 2025

न्यूक्लीयर पावर कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड ने उप प्रबंधक, कनिष्ठ हिंदी अनुवादक पद के लिए नवीनतम भर्ती की घोषणा की है। नौकरी की तलाश कर रहे उम्मीदवारों के लिए यह एक सुनहरा अवसर है। पात्रता, वेतन विवरण और रिक्तियों की जानकारी प्राप्त करें। इस अवसर को न गंवाएं—अभी आवेदन करें!

अंतिम तिथि: Thu Nov 27 2025

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NPCIL भर्ती विज्ञापन संख्या: NPCIL/HQ/HR/2025/03

न्यूक्लीयर पावर कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड (NPCIL)

संस्थान का विवरण

संस्थान का नाम (अंग्रेज़ी): Nuclear Power Corporation of India Limited (NPCIL)
संस्थान का नाम (हिंदी): न्यूक्लीयर पावर कॉर्पोरेशन ऑफ इंडिया लिमिटेड
प्रकार: भारत सरकार का उद्यम (परमाणु ऊर्जा विभाग के अंतर्गत)
मुख्य कार्यालय: विक्रम साराभाई भवन, अनुशक्ति नगर, मुंबई – 400094
देश: भारत

पदों का विवरण

पद का नाम (अंग्रेज़ी)	पद का नाम (हिंदी)
Deputy Manager (Human Resource)	उप प्रबंधक (मानव संसाधन)
Deputy Manager (Finance & Accounts)	उप प्रबंधक (वित्त एवं लेखा)
Deputy Manager (C&MM – Contracts & Materials Management)	उप प्रबंधक (संविदा एवं सामग्री प्रबंधन)
Deputy Manager (Legal)	उप प्रबंधक (विधि)
Junior Hindi Translator (JHT)	कनिष्ठ हिंदी अनुवादक

स्थान संबंधी जानकारी

शहर: मुंबई
राज्य: महाराष्ट्र
देश: भारत
पिन कोड: 400094
पता: विक्रम साराभाई भवन, अनुशक्ति नगर

वेतनमान एवं लाभ

पद का नाम	वेतन स्तर	मूल वेतन	अनुमानित मासिक वेतन (डीए सहित)
Deputy Manager (HR/F&A/C&MM/Legal)	लेवल 10	₹56,100	₹86,955 (55% डीए सहित)
Junior Hindi Translator (JHT)	लेवल 6	₹35,400	₹54,870 (55% डीए सहित)

अन्य लाभ: परिवहन भत्ता, मकान किराया भत्ता/कंपनी आवास, प्रोफेशनल अपडेट भत्ता, अवकाश नकदीकरण, चिकित्सा सुविधा (CHSS), शिक्षा सहायता, ऋण सुविधा एवं परिभाषित अंशदायी पेंशन योजना।

नियोजन का प्रकार

स्थायी / नियमित पद (डिप्टी मैनेजर – समूह A, जूनियर हिंदी अनुवादक – समूह B)

महत्वपूर्ण तिथियाँ

ऑनलाइन आवेदन प्रारंभ तिथि: 07 नवम्बर 2025 (प्रातः 10:00 बजे)
ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि: 27 नवम्बर 2025 (संध्या 17:00 बजे तक)

आवेदन प्रक्रिया

आवेदन केवल आधिकारिक पोर्टल www.npcilcareers.co.in के माध्यम से ऑनलाइन स्वीकार किए जाएंगे।
ऑफलाइन या हार्डकॉपी आवेदन स्वीकार नहीं किए जाएंगे।
फोटो (अधिकतम 50KB) और हस्ताक्षर (अधिकतम 20KB) की स्कैन प्रति अपलोड करनी होगी।
आवेदक का ईमेल एवं मोबाइल नंबर सक्रिय रहना चाहिए (DND सूची में न हो)।
ऑनलाइन आवेदन की प्रिंट प्रति अभ्यर्थी अपने पास सुरक्षित रखें।

शैक्षणिक पात्रता मानदंड

क्रम सं.	पद का नाम	शैक्षणिक योग्यता	अनुभव / अतिरिक्त आवश्यकताएँ	न्यूनतम अंक	विशेषकरण / विषय
1	उप प्रबंधक (मानव संसाधन)	किसी भी विषय में स्नातक (UGC/AICTE मान्यता प्राप्त संस्था से)	दो वर्षीय पूर्णकालिक MBA / स्नातकोत्तर डिग्री / स्नातकोत्तर डिप्लोमा / MMS / MSW / एकीकृत MBA	60% (PwBD हेतु 55%)	HR / HRM / HRD / औद्योगिक संबंध / श्रम कल्याण / सामाजिक कार्य इत्यादि
2	उप प्रबंधक (वित्त एवं लेखा)	किसी भी विषय में स्नातक	दो वर्षीय पूर्णकालिक MBA / स्नातकोत्तर डिग्री / स्नातकोत्तर डिप्लोमा / MMS / एकीकृत MBA अथवा CA / CMA / CFA	60% (PwBD हेतु 55%)	वित्त / लेखा / वित्तीय प्रबंधन
3	उप प्रबंधक (संविदा एवं सामग्री प्रबंधन)	इंजीनियरिंग में स्नातक (किसी भी शाखा में)	दो वर्षीय पूर्णकालिक MBA / स्नातकोत्तर डिग्री / स्नातकोत्तर डिप्लोमा / MMS / एकीकृत MBA	60% (PwBD हेतु 55%)	सामग्री प्रबंधन / संचालन प्रबंधन / आपूर्ति श्रृंखला / लॉजिस्टिक्स / इन्वेंट्री नियंत्रण
4	उप प्रबंधक (विधि)	पूर्णकालिक LLB (Bar Council of India से मान्यता प्राप्त)	राज्य / भारत बार काउंसिल में पंजीकरण एवं 3 वर्ष का विधिक अनुभव	60% (PwBD हेतु 55%)	कंपनी / श्रम / दीवानी विधि
5	कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (JHT)	हिंदी या अंग्रेज़ी में स्नातकोत्तर डिग्री (दूसरी भाषा विषय के रूप में अनिवार्य)	हिंदी-अंग्रेज़ी अनुवाद में डिप्लोमा / प्रमाणपत्र या 2 वर्ष का अनुवाद अनुभव	—	हिंदी ↔ अंग्रेज़ी अनुवाद / भाषाविज्ञान

इंजीनियरिंग स्नातक जिन्हें स्नातकोत्तर योग्यता प्राप्त है (C&MM विषय में), उन्हें अधिकतम 5 अग्रिम वेतन वृद्धि दी जा सकती है।
सभी डिग्रियाँ UGC/AICTE मान्यता प्राप्त संस्थानों से होनी चाहिए।
PwBD अभ्यर्थियों के लिए न्यूनतम अंक सीमा में 5% की छूट दी गई है।

आयु सीमा (27 नवम्बर 2025 तक)

पद का नाम	आयु सीमा
उप प्रबंधक (मानव संसाधन / वित्त एवं लेखा / संविदा एवं सामग्री प्रबंधन / विधि)	18 से 30 वर्ष
कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (JHT)	21 से 30 वर्ष

आयु में छूट

श्रेणी	अधिकतम छूट (वर्षों में)
अनुसूचित जाति / अनुसूचित जनजाति	5 वर्ष
अन्य पिछड़ा वर्ग (नॉन क्रीमी लेयर)	3 वर्ष
PwBD (सामान्य / EWS)	10 वर्ष
PwBD (OBC-NCL)	13 वर्ष
PwBD (SC/ST)	15 वर्ष
एक्स-सर्विसमैन / DODPKIA / 1984 दंगा पीड़ित आश्रित	5 वर्ष

यदि कोई उम्मीदवार एक से अधिक श्रेणी में आता है तो उसे अधिकतम 56 वर्ष तक की छूट दी जाएगी।
NPCIL के वर्तमान कर्मचारियों पर आयु सीमा लागू नहीं होगी।
आरक्षित वर्ग के उम्मीदवार यदि सामान्य वर्ग के पद के लिए आवेदन करते हैं, तो उन्हें किसी प्रकार की छूट नहीं मिलेगी।
सभी प्रमाणपत्र भारत सरकार के निर्धारित प्रारूप में होने चाहिए।

आरक्षण विवरण

पद	UR	EWS	SC	ST	OBC (NCL)	कुल
उप प्रबंधक (मानव संसाधन)	12	2	4	2	8	28
उप प्रबंधक (वित्त एवं लेखा)	18	4	6	4	12	44
उप प्रबंधक (संविदा एवं सामग्री प्रबंधन)	14	3	4	3	8	32
उप प्रबंधक (विधि)	1	0	0	0	0	1
कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (JHT)	4	0	0	1	2	7
कुल	49	9	14	10	30	112

बैकलॉग रिक्तियाँ

पद	ST	OBC (NCL)	कुल
उप प्रबंधक (HR)	0	3	3
उप प्रबंधक (Finance & Accounts)	2	2	4
उप प्रबंधक (C&MM)	1	1	2
कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (JHT)	0	1	1
कुल	3	7	10

PwBD आरक्षण: OA, OL, BL, LV, HH, CP, LC, Dw, AAV, SD/SI जैसी श्रेणियों के अंतर्गत भारत सरकार के दिशा-निर्देशों के अनुसार लागू होगा।

आवेदन शुल्क

इस विज्ञापन में किसी प्रकार का आवेदन शुल्क उल्लेखित नहीं है।

चयन प्रक्रिया

उप प्रबंधक (सभी विषयों हेतु)

चरण 1 – ऑनलाइन लिखित परीक्षा:
- अवधि: 120 मिनट
- कुल प्रश्न: 120 (भाग 1 - 50 सामान्य प्रश्न, भाग 2 - 70 तकनीकी प्रश्न)
- विषय: गणित, तार्किक क्षमता, अंग्रेज़ी, सामान्य ज्ञान, RTI, नैतिकता एवं विषयानुसार प्रश्न
- अंकन प्रणाली: सही उत्तर पर +1, गलत पर -0.25
- योग्यता अंक: सामान्य – 40%, आरक्षित वर्ग – 30%
चरण 2 – साक्षात्कार:
- कुल अंक: 100
- योग्यता अंक: सामान्य – 60%, आरक्षित वर्ग – 50%
- अंतिम मेरिट: लिखित परीक्षा 50% + साक्षात्कार 50%

कनिष्ठ हिंदी अनुवादक (JHT)

चरण 1 – प्रारंभिक वस्तुनिष्ठ परीक्षा:
- अवधि: 1 घंटा
- कुल अंक: 150
- विषय: सामान्य हिंदी, अंग्रेज़ी, तर्कशक्ति एवं सामान्य ज्ञान
- अंकन प्रणाली: सही उत्तर पर +3, गलत उत्तर पर -1
- योग्यता अंक: सामान्य – 40%, आरक्षित वर्ग – 30%
चरण 2 – वर्णनात्मक परीक्षा:
- अवधि: 2 घंटे
- कुल अंक: 150
- अंतर्गत विषय: हिंदी-अंग्रेज़ी अनुवाद, निबंध, प्रेसी, शब्दावली
- योग्यता अंक: सामान्य – 30%, आरक्षित वर्ग – 20%
- अंतिम मेरिट केवल चरण 2 के अंकों पर आधारित होगी।

नियुक्ति / कार्यस्थल

चयनित उम्मीदवारों की नियुक्ति NPCIL के किसी भी इकाई, साइट, मुख्यालय (मुंबई), निर्माणाधीन परियोजनाओं, संयुक्त उपक्रमों अथवा विदेशों में की जा सकती है।

संपर्क / हेल्पलाइन जानकारी

भर्ती पोर्टल: www.npcilcareers.co.in
मुख्य कार्यालय पता: मानव संसाधन निदेशालय, विक्रम साराभाई भवन, अनुशक्ति नगर, मुंबई – 400094
हेल्पलाइन नंबर: इस विज्ञापन में उपलब्ध नहीं है।

अन्य महत्वपूर्ण निर्देश

NPCIL के आंतरिक उम्मीदवारों को ऑनलाइन आवेदन कर प्रिंट प्रति विभागीय अनुमोदन के साथ भेजनी होगी।
सभी उम्मीदवारों के लिए कंप्यूटर ज्ञान (Windows एवं MS Office) अनिवार्य है।
ऑनलाइन परीक्षा हेतु किसी प्रकार का TA/DA नहीं दिया जाएगा; साक्षात्कार हेतु सीमित TA अनुमत है।
चयनित उम्मीदवार की नियुक्ति NPCIL के अधिकृत चिकित्सक द्वारा स्वास्थ्य परीक्षण के बाद की जाएगी।
अंतिम चयन सूची एक वर्ष तक वैध रहेगी।
साक्षात्कार हिंदी या अंग्रेज़ी किसी भी भाषा में आयोजित हो सकता है।