भारतीय निर्यात-आयात बैंक / एक्सिम बैंक भर्ती 2026 job opportunity

भारतीय निर्यात-आयात बैंक / एक्सिम बैंक भर्ती 2026

भारतीय निर्यात-आयात बैंक / एक्सिम बैंक ने प्रबंधक, उप प्रबंधक पद के लिए नवीनतम भर्ती की घोषणा की है। नौकरी की तलाश कर रहे उम्मीदवारों के लिए यह एक सुनहरा अवसर है। पात्रता, वेतन विवरण और रिक्तियों की जानकारी प्राप्त करें। इस अवसर को न गंवाएं—अभी आवेदन करें!

अंतिम तिथि: Thu Apr 30 2026

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एक्सपोर्ट-इम्पोर्ट बैंक ऑफ इंडिया भर्ती 2026

विज्ञापन संख्या: HRM/DM & M/SRD/2025-26/07

एक्सपोर्ट-इम्पोर्ट बैंक ऑफ इंडिया द्वारा स्पेशल रिक्रूटमेंट ड्राइव के अंतर्गत मैनेजर और डिप्टी मैनेजर पदों पर ऑनलाइन आवेदन आमंत्रित किए गए हैं।

संस्था का नाम

अंग्रेजी नाम Export-Import Bank of India
हिंदी नाम भारतीय निर्यात-आयात बैंक
देश भारत

पदों का विवरण

पद विभाग स्केल रिक्तियां वर्ग
Manager Internal Audit MM II 2 ST
Deputy Manager Human Resource Management JM I 2 ST
Deputy Manager Administration JM I 2 ST
कुल रिक्तियां: 6

महत्वपूर्ण तिथियां

  • ऑनलाइन आवेदन प्रारंभ: 10 मार्च 2026
  • आवेदन और शुल्क जमा करने की अंतिम तिथि: 30 अप्रैल 2026
  • लिखित परीक्षा का संभावित माह: मई 2026
  • आयु गणना की तिथि: 31 जनवरी 2026

आवेदन प्रक्रिया

  1. आवेदन केवल ऑनलाइन माध्यम से स्वीकार होंगे।
  2. उम्मीदवार को नई रजिस्ट्रेशन करके फॉर्म भरना होगा।
  3. फोटो, हस्ताक्षर, बाएं अंगूठे का निशान, हस्तलिखित घोषणा और अन्य दस्तावेज अपलोड करने होंगे।
  4. शुल्क का भुगतान ऑनलाइन करना होगा।
  5. अंतिम सबमिट से पहले सभी विवरण सत्यापित करना आवश्यक है।
  6. एक उम्मीदवार केवल एक पद के लिए आवेदन कर सकता है।

पात्रता

सामान्य पात्रता

  • केवल भारतीय नागरिक आवेदन कर सकते हैं।
  • उम्मीदवार के पास अच्छे संचार कौशल और कंप्यूटर ज्ञान होना चाहिए।
  • सभी शैक्षणिक योग्यताएं मान्यता प्राप्त संस्थान से पूर्णकालिक होनी चाहिए।
  • दूरस्थ, पार्ट-टाइम, ओपन या कॉरेस्पोंडेंस कोर्स मान्य नहीं हैं।

मैनेजर (इंटरनल ऑडिट)

  • न्यूनतम 50% अंकों के साथ स्नातक।
  • MBA / PGDBA / PGDBM / MMS (Finance / International Business / Foreign Trade) या CA।
  • न्यूनतम 3 वर्ष का संबंधित अनुभव।

डिप्टी मैनेजर (HR)

  • न्यूनतम 50% अंकों के साथ स्नातक।
  • HRM / Personnel Management में PG।
  • न्यूनतम 1 वर्ष का संबंधित अनुभव।

डिप्टी मैनेजर (Administration)

  • न्यूनतम 50% अंकों के साथ स्नातक।
  • Hotel and Hospitality Management / Facilities Management में PG।
  • न्यूनतम 1 वर्ष का संबंधित अनुभव।

आयु सीमा

पद न्यूनतम आयु अधिकतम आयु
Deputy Manager 21 वर्ष 28 वर्ष
Manager 24 वर्ष 30 वर्ष
  • ST उम्मीदवारों के लिए अधिकतम आयु: मैनेजर 35 वर्ष, डिप्टी मैनेजर 33 वर्ष।
  • PwBD को 10 वर्ष और भूतपूर्व सैनिकों को 5 वर्ष की छूट।

आरक्षण विवरण

  • सभी पद ST वर्ग के लिए हैं।
  • आरक्षण भारत सरकार के प्रचलित नियमों के अनुसार लागू होगा।
  • PwBD के लिए न्यूनतम 40% संबंधित दिव्यांगता आवश्यक है।

आवेदन शुल्क

शुल्क ₹100
किसके लिए ST / PwBD / महिला उम्मीदवार
भुगतान माध्यम Debit Card, Credit Card, Internet Banking, IMPS, Cash Cards, Mobile Wallets
रिफंड शुल्क वापस नहीं होगा

चयन प्रक्रिया

चयन प्रक्रिया में लिखित परीक्षा और व्यक्तिगत साक्षात्कार शामिल हैं।
  • लिखित परीक्षा: Professional Knowledge (Subjective)
  • कुल अंक: 100
  • समय: 2 घंटे 30 मिनट
  • लिखित परीक्षा वेटेज: 70%
  • इंटरव्यू वेटेज: 30%
  • कोई sectional cut-off नहीं है।

परीक्षा एवं इंटरव्यू केंद्र

  • लिखित परीक्षा शहर: चेन्नई, कोलकाता, मुंबई, नई दिल्ली, गुवाहाटी
  • इंटरव्यू शहर: मुंबई, नई दिल्ली

वेतनमान

  • Deputy Manager (JM-I): ₹48,480 - 2,000 - 62,480 - 2,340 - 67,160 - 2,680 - 85,920
  • Manager (MM-II): ₹64,820 - 2,340 - 67,160 - 2,680 - 93,960

अन्य महत्वपूर्ण जानकारी

  • चयनित उम्मीदवारों की पोस्टिंग भारत में कहीं भी हो सकती है।
  • उम्मीदवार की सहमति से विदेश कार्यालयों में भी ट्रांसफर हो सकता है।
  • कैनवसिंग करने पर अयोग्यता होगी।
  • CIBIL defaulter उम्मीदवार बैंक में जॉइन करने के पात्र नहीं होंगे।
  • चयनित उम्मीदवारों को ₹3 लाख का personal bond देना होगा।
  • मैनेजर के लिए न्यूनतम सेवा अवधि 3 वर्ष और डिप्टी मैनेजर के लिए 5 वर्ष होगी।
  • विवादों का क्षेत्राधिकार केवल मुंबई होगा।
  • आरक्षित वर्ग के उम्मीदवारों के लिए pre-recruitment training आयोजित की जाएगी।

हेल्पलाइन / संपर्क जानकारी

इस भर्ती विज्ञापन में कोई विशिष्ट हेल्पलाइन नंबर या संपर्क ईमेल अलग से उल्लेखित नहीं है।

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